【媒體報道】i人事釘釘版獲三重大獎，“薪酬績效專家”為釘釘用戶打造行業深度HR數字化能力

【媒體報道】i人事釘釘版獲三重大獎，“薪酬績效專家”為釘釘用戶打造行業深度HR數字化能力

i人事釘釘版獲三重大獎，“薪酬績效專家”為釘釘用戶打造行業深度HR數字化能力

近日，一體化HR SaaS管理系統、薪酬績效專家i人事斬獲阿里系三重大獎：“FY22釘釘開放平臺半年度銀獎”、“FY22釘釘企業服務狂歡節人事管理類目銷售前三”、“阿里云2021年度優秀合作伙伴--技術先鋒獎”。

i人事作為釘釘的優秀企業服務商合作伙伴受邀出席此次“云釘一體阿里云計算巢整合策略發布會”與頒獎典禮。

在發布會上，i人事CTO王景飛分享了通過阿里云計算巢平臺上架釘釘應用中心的最佳實踐，并表示“計算巢與釘釘的融合，降低了由于集群隔離造成的運維、研發和測試的成本，大大提高了集群維護效率?！?/span>

i人事與釘釘的戰略合作，并依托釘釘平臺強大實力，i人事受到市場不斷認可，也是釘釘用戶對i人事功能一體化、場景豐富性、行業易用性、服務友好性的青睞。 作為釘釘首推上架一體化HR SaaS管理系統，薪酬績效專家i人事與釘釘強強聯合，優勢互補，共同打造“i人事釘釘版”，為企業在釘釘上實現一體化HR管理提供強有力的助力。 

用戶購買一套系統享全模塊功能，基于釘釘，打造HR管理閉環，實現一站式高效管理，適用于復雜的HR管理及行業應用場景，加速企業實現HR數字化轉型，企業使用“i人事釘釘版”，可達成： 

● 1個賬號管控多家公司

釘釘通訊錄員工數據直接對應組織架構、生成匯報關系，組織、人員信息批量拖拉拽調整，1個賬號管理多家公司。 

● 招聘全流程自動推進+在線入職

職位確認、JD群發、面試安排與反饋、簡歷查重、一鍵發送Offer……全程自動推進，招聘完成直接進入“在線入職”及“電子合同簽訂”，人員數據更新全流程聯動 

● 多場景、復雜考勤排班

滿足連鎖零售、制造業、互聯網、物業、教育等行業精細化考勤排班需求，支持多團隊、多組織、多周期復雜排班，綜合工時、劃線排班、小時工排班……考勤排班數據直通薪酬。 

● 智能算薪+一鍵報稅

考勤打卡、入轉調離自動同步，打通核心算薪數據，自動校驗，全國社保公積金調整一個平臺完成。 

● 績效全流程自動推進

戰略目標層層分解，全程線上一鍵跟催，支持360、KPI、OKR，支持多源評估，績效結果多方應用。 

● “智慧數據”助力決策

圖形分析、數據表格多維呈現，覆蓋人力、效能、運營、決策等多維度分析，貼合HR日常業務場景，報表可按需訂閱、分享 

i人事不僅可滿足企業普適性管理需求，更在連鎖、制造等勞動密集型企業，以及科技互聯網、集團化國企等類型企業，尤其對于有薪酬、績效管理場景困擾，i人事可提供具有針對性的解決方案，助力各行各業通過HR數字化管理提升市場競爭力。 

連鎖：i人事可助力連鎖零售/餐飲行業實現總部與各門店信息協同，全國100個城市門店員工入離職手續在線辦理，店長手機排班、劃線排班，考勤數據對接算薪，支持門店成本拆分，有效支持人員借調； 

制造：通過i人事，工廠可結合生產計劃、淡旺季、任務加急情況，進行靈活批量排班及調整，滿足假期出勤、加班、遲到早退等特殊計薪規則，支持“計件工資”、“綜合工時”管理 

互聯網：i人事提供靈活的組織人事、考勤、薪資、績效管理方案，根據崗位設置不同獎金發放與薪資核算規則，并支持搭建可落地的績效體系，以保證互聯網企業HR管理隨時跟上業務的快速變化與發展； 

集團化國企：員工全職業生命周期數字化管理，i人事還可提供“國企干部解決方案”，引導國企把握數字化發展機遇，實現HR數字化轉型成功…… 

物業：i人事幫助企業集中管理分散在各地的員工，系統將全部員工信息、考勤、薪稅等數據自動關聯，高效收集，全國各地員工一個平臺報稅。 

i人事遵循HR SaaS“軟件即服務”特性，通過“本地化現場服務+遠程服務中心+線上即時支持”，為客戶打造“沉浸式服務體驗”： 

● 銷售、實施、客戶服務各階段無縫對接，一個團隊負責到底；

● 用戶一經使用，便能享受“終身服務”，免除使用困擾；

● i人事持續迭代升級，用戶可及時享受i人事全新HR科技能力；

● 24小時線上即時溝通，無論白天或深夜，您的疑問秒解答；

● 定期提供HR技術使用方法學習與培訓，并進行認證；

● 提供“加入80萬人次HR社群、獲得豐富HR學習資源”的機會

i人事與釘釘共同打造“i人事釘釘學院”，依托i人事豐富資源與運營經驗，結合釘釘市場口碑與影響力，通過前瞻分析洞察、豐富管理實踐，打造線上/線下結合的知識分享、交流、傳播平臺，引領中國企業未來數字化管理成功。 

2021年，i人事與釘釘攜手，帶領廣大HR一起開啟名企參訪活動，走進上海、杭州、南京、昆明、合肥等地，舉辦線下活動十余場，并舉辦近百場線上微課，為各類型人力資源從業者輸出HR管理經驗，提升管理思路。

此次i人事榮獲釘釘雙重大獎，是i人事持續開拓創新過程中的又一沉淀，未來，i人事會持續發揮自身優勢，結合不同客戶類型、管理場景和業務領域，打造產品深度，融合外部資源，拓展企業人力資源管理邊界，打造產品廣度，向更廣闊的一體化場景邁進，以全面助力企業HR數字化轉型升級。